Обязанности: - осуществляет контроль над разработкой и реализацией бизнес-планов и заключаемых договоров - осуществляет подбор и расстановку кадров, мотивацию их профессионального развития, оценку и стимулирование качества труда - организует связи с деловыми партнерами, систему сбора необходимой информации для расширения внешних связей и обмена опытом - осуществляет координацию деятельности в рамках определенного направления Требования: - организаторские способности - коммуникабельность - целеустремлённость Условия: - сплочённый коллектив - возможны загранпоездки - стабильно растущий доход - удобный график работы